月薪5000请病假一天扣多少工资

病假一天扣工资需按公式计算，具体数额与月薪及扣款比例有关。根据《劳动法》规定，病假扣款有上限，且扣款后工资不得低于当地最低工资标准的80%。未及时按规定处理，可能导致劳动纠纷或违反法律法规。
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病假扣工资需计算。具体操作：1. 确认月薪数额；2. 按月薪÷21.75得出日薪；3. 根据公司规定或最大40%扣款比例计算扣款额；4. 确保扣款后工资不低于当地最低工资标准的80%；5. 特殊情况可参考公司带薪病假政策。
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病假扣工资常见处理方式为按月薪和扣款比例计算。选择处理方式时，应参考公司规定、劳动法及当地最低工资标准，确保扣款合法且合理。