遇到公司在待遇上的不公平，员工该如何维权？
东阳法律咨询
2025-04-18
遇到公司待遇不公平，员工有权维权。根据《劳动法》，工资待遇不公可投诉至劳动监察部门，要求支付应得工资。不及时处理可能导致员工权益持续受损，甚至引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工面对待遇不公，常见处理方式有投诉、协商、仲裁等。建议先与公司协商，无果则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫待遇不公可维权。具体操作：1.与公司协商，表达诉求；2.协商无果，拨打12333向劳动监察投诉；3.仍无法解决，准备证据申请劳动仲裁；4.必要时，可寻求法律援助提起诉讼。
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